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IT Release Manager (m/w/d)

Unternehmen: Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG
Arbeitsort: Düsseldorf
Wir sind die führende Bank im Gesundheitsmarkt. Unser Kundenklientel sind Angehörige der akademischen Heilberufe. Mit unseren Dienstleistungen und Produkten unterstützen wir diese in allen Finanzangelegenheiten. Dieses Geschäftsmodell ist in der deutschen Bankenlandschaft einzigartig.
 
Wir tragen dazu bei, dass unser Gesundheitssystem auch in Zukunft stabil ist. Die digitale Transformation einer Vielzahl von Geschäftsprozessen spielt dabei eine große Rolle, sowohl bei unserer Kundschaft als auch intern. Und hier sind dein Wissen und deine Ideen gefragt. Gestalte mit uns einen agilen und innovativen IT-Bereich, der sowohl für unser Klientel als auch intern Maßstäbe setzt.

Dein Traumjob im Detail:

  • In deiner Funktion planst und steuerst du die Release-Management Prozesse in Abstimmung mit Providern, Fachbereichen und dem Testmanagement.
  • Für die Erstellung und laufende Aktualisierung einer Gesamtrelease-Planung bist du in enger Abstimmung mit der Entwicklungsplanung und den IT Providern verantwortlich.
  • Der IT Bereich kann sich auf deine Unterstützung bei internen und externen Prüfungen für die relevanten Prozesse verlassen.
  • Du bist es gewohnt in IT Projekten in verschiedenen Rollen und Funktionen zu agieren.
  • Bei der Planung, Bewertung, Klassifizierung und Priorisierung neuer Anforderungen unterstützt du tatkräftig in enger Abstimmung mit den Lead Solution Engineers.

Begeistere uns!

  • Du kannst ein Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik vorweisen oder hast entsprechende Berufserfahrung. Alternativ kannst du dich als Berufsanfänger einen Einstieg in diese Aufgabenstellungen vorstellen.
  • Du bist es gewohnt IT Prozesse zu gestalten und diese in Prüfungen fundiert zu erläutern.
  • Anwenderkenntnisse im Umgang mit einem ITSM-System kannst du vorweisen (z.B. Service Now).
  • Du hast Interesse agile und klassische Projekte zu steuern.
  • Kenntnisse und Erfahrungen im IT-Service Management, v.a. ITIL, sind wünschenswert.
  • Deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten gepaart mit Kommunikations- und Durchsetzungsstärke runden dein Profil ab.

Benefits

+ Weiterbildung

  • Angebote für die fachliche und persönliche Entwicklung – egal, auf welchem Karrierelevel
  • Zugang zu unserer E-Learning-Welt „apoCampus“, die eine flexible, auf die individuellen Bedürfnisse und jeweilige Jobposition abgestimmte Weiterbildung ermöglicht
  • Zugang zu „apoDrive“, einem 12-monatigen Entwicklungsprogramm für junge Führungskräfte

+ Benefits

  • Attraktives Gehalt
  • Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vermögenswirksame Leistungen, finanzielle Beteiligung an den Provisionserträgen der Bank, Jubiläumsprämien und vieles mehr
  • Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Zusätzliche Urlaubstage für besondere Anlässe
  • Betriebskita, bundesweiter Familienservice und Zuschüsse zur Kinderbetreuung

+ Gesundheitsmanagement

  • Wir unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch vielfältige Gesundheitsangebote
  • Workshops und Seminare für eine ausgewogene Lebensweise
  • Gesundheitsgutschein im Wert von 120 Euro pro Jahr für individuelle Präventionsmaßnahmen

+ Flexibel arbeiten

  • Mobiles Arbeiten
  • Individuelle Gestaltung der Arbeitszeit und familienfreundliche Arbeitsmodelle, auch für Führungskräfte (z. B. Job Sharing, Teilzeit)
  • Flexibilität und gleichzeitig Stabilität bei Rückkehr nach der Elternzeit, der Gestaltung des Arbeitsalltags und mobiles Arbeiten

Kontakt

Wir freuen uns auf deine Online Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen.

Du kannst uns auch gerne per E-Mail oder über Xing oder LinkedIn kontaktieren, wenn du noch Fragen hast. Oder ruf uns direkt an. Diese Vakanz betreut:

Andreas Schober
Telefon: +49 211 5998 7768


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