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Abteilungsleiter (m/w/d) Bankprojekte

Unternehmen: Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG
Arbeitsort: Düsseldorf
Die Digitalisierung revolutioniert das Gesundheitswesen. Als die führende Bank im Gesundheitswesen wollen wir gemeinsam mit unseren Kunden diesen Wandel gestalten. Dazu bauen wir einen agilen und innovativen IT-Bereich auf, der Veränderungen anstößt und die Kultur der Bank weiterentwickelt. Kommen Sie ins Team und gestalten Sie mit uns die Zukunft der apoBank.

Darauf können Sie sich freuen

  • Sie steuern die Konzeption und Umsetzung aller zukunftsweisenden (Groß-)Projekte z.B. Reorganisationsprojekte sowie Projekte zur Weiterentwicklung der Bankdienstleistungen und gestalten aktiv die Zukunft der apoBank.
  • Sie arbeiten vertrauensvoll mit Entscheidern auf allen Ebenen, auch auf Vorstandsebene zusammen.
  • Sie führen ein Team von hochqualifizierten und begeisterten Mitarbeitern und unterstützen ihre Weiterentwicklung in der Bank.
  • Es erwartet Sie ein starkes Führungsteam des Bereichs in dem Sie Ihre Energie und Erfahrung einsetzen können.
  • In Ihrer Rolle treiben Sie die Weiterentwicklung und den Ausbau der agilen Projektmethoden (bereichsintern und bankweit) voran.

Damit können Sie uns begeistern

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium z.B: BWL.
  • Idealerweise waren Sie mind. 5 Jahre in der Unternehmensberatung für Bankprojekte tätig.
  • Einschlägige Erfahrung als Projektleiter, idealerweise (Groß-)Projekte Bank sowie versierter Einsatz der Projektmanagementmethoden sind zwingend erforderlich.
  • Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der disziplinarischen Führung von Mitarbeitern mit.
  • Fundierte und umfassende Kenntnisse und Erfahrungen zu den verschiedenen Bankprodukten, -Systemen und Prozessen setzen wir voraus.
  • Persönlich überzeugen Sie durch exzellente und adressatengerechte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit, Lösungsorientierung und Umsetzungsstärke mit.
Was uns am Herzen liegt: Individualität. Ihre agile Arbeitsweise tut Ihnen und Ihrem Karriereweg gut und sorgt für Kreativität und Dynamik im Beruf.
Übrigens: Individuelle Weiterbildung und flexible Arbeitszeit für den beruflichen Ausgleich - dafür wurden wir ausgezeichnet.

Benefits

+ Weiterbildung

Wir fördern aktiv und zielgerichtet Ihre fachliche und persönliche Entwicklung, ob als Experte oder als Führungskraft. Mit unserer E-Learning-Welt „apoCampus“ können Sie jederzeit flexibel lernen: Das Angebot ist passgenau abgestimmt auf Ihre Funktion. Zusätzlich bereiten Sie Präsenzseminare auf die Praxis vor. Nachwuchsführungskräfte gehen mit unserem Programm „apoDrive“ an den Start – und besonders freuen wir uns über Frauen, die in Führung gehen wollen!

+ Benefits

Ein attraktives Gehalt und zahlreiche Zusatzleistungen bilden ein reizvolles Gesamtpaket. Wir bieten Ihnen unter anderem: Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, finanzielle Beteiligung an den Provisionserträgen der Bank, Jubiläumsprämien und vieles mehr. Dazu kommen ein bundesweiter Familienservice und Zuschüsse für Kinderbetreuung, das Betriebliche Gesundheitsmanagement, mobiles Arbeiten oder zusätzliche Urlaubstage für besondere Anlässe. Sprechen Sie uns einfach an.

+ Gesundheitsmanagement

Die moderne Arbeitswelt stellt den Einzelnen vor ungewohnte Herausforderungen. Deshalb unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch vielfältige Gesundheitsangebote. Dazu gehören zum Beispiel Workshops und Seminare für eine ausgewogene Lebensweise oder ein Gesundheitsgutschein im Wert von 120 Euro pro Jahr für individuelle Präventionsmaßnahmen. Denn Ihre Gesundheit liegt der apoBank am Herzen.

+ Flexibel arbeiten

Wie möchten Sie arbeiten? Wie viele Stunden? Und wo? Oder eine Auszeit nehmen? Wir bieten Ihnen unterschiedliche Modelle der individuellen Arbeitsgestaltung, mit denen Sie das Verhältnis von Beruf und Privatleben mitgestalten und an Ihren persönlichen Lebensentwurf anpassen können. Unsere Themenschwerpunkte sind hierbei die Familienzeit, individuelle Arbeitszeit und mobiles Arbeiten.

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Fragen beantwortet Ihnen gerne:

Uta Becks
E-Mail: uta.becks@apobank.de
Telefon: +49 211 5998 7768


karriere.apobank.de

Ihr künftiger Arbeitsort

apoBank als Arbeitgeber

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